团队建设的意义在于：
1、团队具有目标导向功能。团队精神的培养，使员工齐心协力，拧成一股绳，朝着一个目标努力。
2、团队具有凝聚功能。任何组织群体都需要一种凝聚力。团队精神则通过对群体意识的培养，通过员工在长期的实践中形成的习惯、信仰、动机、兴趣等文化心理，来沟通人们的思想，引导人们产生共同的使命感、归属感和认同感，反过来逐渐强化团队精神，产生一种强大的凝聚力。
3、团队具有激励功能。团队精神要靠员工自觉地要求进步，力争与团队中最优秀的员工看齐。而且这种激励不是单纯停留在物质的基础上，还能得到团队的认可，获得团队中其他员工的尊敬。
4、团队具有控制功能。员工的个体行为需要控制，群体行为也需要协调。团队精神所产生的控制功能，是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响，去约束规范，控制职工的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量，而是由硬性控制向软性内化控制；由控制职工行为，转向控制职工的意识；由控制职工的短期行为，转向对其价值观和长期目标的控制。因此，这种控制更为持久有意义，而且容易深入人心。

找玩儿网作为成都首家整合成都周边休闲资源，为消费者提供企业、亲子、学生等团体活动的策划及安排事宜的B2B电商服务平台，平台提供众多的团体外出“聚餐+活动”解决方案，用户根据自身需求选择心仪的活动方案，并且以人或者是团体为单位实现在线购买，同一个方案平台为企业提供多种场地以及领队人员选择方案，同时保证方案实施的顺畅、场地资料的真实性以及优质的售后服务。只要是本商会的会员在平台订购产品即可享受9折优惠；

http://www.zwgo.cn/

联系电话：4008484084